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公司黨總支被市直工委和局黨組評(píng)為先進(jìn)黨組織
發(fā)布時(shí)間：2007-08-09 00:00:00 來源： “七一”前夕，公司黨總支受到了上級(jí)黨組織的表彰，榮獲市直工委固本強(qiáng)基先進(jìn)基層黨組織和市城規(guī)局黨組先進(jìn)黨組織光榮稱號(hào)。 去年以來，公司黨總支高舉鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想偉大旗幟，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局，認(rèn)真貫徹黨的十六大精神和中央的決策部署，認(rèn)真貫徹胡錦濤總書記兩次視察廣東重要講話精神，以黨的十六屆六中全會(huì)和市委九屆一次會(huì)議精神為指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，團(tuán)結(jié)依靠廣大黨員和干部職工，抓住機(jī)遇，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，開拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，擴(kuò)大供水面，全面實(shí)施崗位目標(biāo)管理責(zé)任制，提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，控虧增效，再創(chuàng)佳績(jī)。 加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高運(yùn)用科學(xué)理論解決實(shí)際問題的能力。重視從思想上建黨，充分利用電化教育的優(yōu)勢(shì)，開展黨員教育，以定期播放《廣東黨員電教》專題片，舉辦演講比賽等群眾喜聞樂見的方式開展學(xué)習(xí)和教育，收到了較好的效果。完善理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持在職自學(xué)、專題講座等學(xué)習(xí)形式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。注重把理論學(xué)習(xí)與改造主觀世界結(jié)合起來，開好專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。注重把理論學(xué)習(xí)與改造客觀世界結(jié)合起來，提高用馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法解決現(xiàn)實(shí)問題的能力。 建設(shè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，敢于拼搏的領(lǐng)導(dǎo)班子。堅(jiān)持和完善民主集中制，集體領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揚(yáng)民主，科學(xué)決策，建立領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革后新的領(lǐng)導(dǎo)體制、工作機(jī)制和運(yùn)行方式，強(qiáng)化總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。健全集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工相結(jié)合的制度，完善議事規(guī)則。實(shí)行黨務(wù)公開，政務(wù)公開、廠務(wù)公開，完善黨內(nèi)情況通報(bào)制度、情況反映制度和重大決策征求意見制度，拓寬和暢通黨員參與黨內(nèi)事務(wù)的渠道，為公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策、科學(xué)決策提供了保障。 深入實(shí)施固本強(qiáng)基工程，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。按照“三個(gè)代表”重要思想和永葆黨的先進(jìn)性的要求，深入實(shí)施“固本強(qiáng)基”工程，不斷加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。去年，共發(fā)展預(yù)備黨員8人，黨員轉(zhuǎn)正9人，積極分子4人。在開展千支部幫扶千農(nóng)戶活動(dòng)中，班子帶頭動(dòng)員黨員干部捐款4600元，公司出資12200元，為公館鎮(zhèn)坡塘村扶貧戶送上了節(jié)日慰問金和扶持4戶進(jìn)行了泥磚房改造。向扶貧聯(lián)系點(diǎn)電白縣黃嶺上坪山村送出慰問金12500元，援助資金9萬多元，支持該村搞灌溉農(nóng)田水利、安裝自來水、建村小學(xué)土方工程和種植速豐生長林。 建設(shè)高素質(zhì)的黨員干部隊(duì)伍，不斷提高經(jīng)營管理水平。堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針，著力提高干部的綜合素質(zhì)。拓寬選人用人視野，注重在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的實(shí)踐中考察和識(shí)別干部，及時(shí)把那些德才兼?zhèn)?、?shí)績(jī)突出、群眾信任的優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。深化干部制度改革，落實(shí)干部職務(wù)任期、交流輪崗、競(jìng)爭(zhēng)上崗的選拔制度，推進(jìn)干部工作的科學(xué)化、民主化和制度化。深化挖潛降耗增增效益活動(dòng)，推行目標(biāo)管理責(zé)任制，建立長效機(jī)制，心全意依靠干部職工，充分調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性，取得了較好成效。 抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，營造和諧供水環(huán)境。通過組織黨員參加城規(guī)局系統(tǒng)普通黨員參加全市的普通黨員輪訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)；舉辦專題文藝晚會(huì)，及觀看正反典型教育片等形式，教育黨員干部以德律已、潔身自好、積極進(jìn)取、勇于負(fù)責(zé)，做到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和廉潔從政的自覺性。結(jié)合治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，強(qiáng)化職業(yè)道德教育，以解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題為重點(diǎn)，嚴(yán)格管理和規(guī)范服務(wù)行為，切實(shí)解決行風(fēng)方面的突出問題。
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